CCOO, UGT y CIG discrepan sobre la evolución del empleo en Galicia en agosto, marcado por la estacionalidad

El paro aumentó en 2.369 personas y la afiliación media cayó en 1.467, mientras los sindicatos alertan de la precariedad y las diferencias por sexo
Imaxe recurso dun xardiñeiro
2 Sep 2026

El mercado laboral gallego cerró agosto con un aumento del paro y un descenso de la afiliación a la Seguridad Social, en un comportamiento condicionado en buena medida por la estacionalidad del verano. Galicia sumó 2.369 personas desempleadas, un 2,2%, hasta situar el número total de parados en 109.691, mientras que la afiliación media mensual descendió en 1.467 personas (-0,13%), aunque alcanzó los 1.134.483 cotizantes, un 2,09% más que hace un año y la segunda cifra más alta de la serie histórica, solo por detrás de julio.

Los datos han generado valoraciones diferentes entre las principales organizaciones sindicales. CCOO considera que Galicia presenta un comportamiento laboral peor que el de hace un año y alerta de un aumento del desempleo femenino, de la pérdida de afiliación y del retroceso de la contratación indefinida. Según sus datos, seis de cada diez personas desempleadas son mujeres, con 65.410 paradas frente a 44.281 hombres.

La contratación también se redujo en agosto. Se formalizaron 64.195 contratos, un 24,8% menos que en julio, aunque un 8,6% más que hace un año. De ellos, 16.438 fueron indefinidos y 47.757 temporales. CCOO advierte de que la contratación indefinida cayó un 31,5% respecto al mes anterior.

Por sectores, el paro descendió únicamente en el primario, con 56 desempleados menos, mientras aumentó en la industria, la construcción y, especialmente, los servicios, que concentraron 1.801 nuevos parados. En cuanto a la afiliación, hostelería perdió 1.458 empleos y sanidad y servicios sociales otros 995, mientras que educación sumó 2.647 afiliados.

La secretaria de Organización y Políticas Públicas de CCOO, Maica Bouza, advirtió de que "si no fuese por el inicio del curso escolar y el repunte en la contratación en la educación, nos encontraríamos con unos datos alarmantes para el mes de agosto". También cuestionó la política económica de la Xunta: "¿Y en esta preocupante situación, dónde está el Gobierno de la Xunta?".

UGT-Galicia, en cambio, considera que los datos mantienen una tendencia estructural positiva y atribuye el repunte del paro al comportamiento estacional propio de agosto. El sindicato destaca especialmente el crecimiento anual de la afiliación y el peso de los contratos indefinidos, aunque reclama avanzar en la mejora de los salarios y la protección laboral.

La organización reclama abrir la negociación del VI Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC) y propone una subida salarial mínima del 4% anual entre 2026 y 2028, además de revisar el Salario Mínimo Interprofesional ante el incremento de la inflación, que en agosto alcanzó el 4,3%.

UGT también pone el foco en la brecha de género: las mujeres representan el 59,63% del desempleo gallego. Asimismo, destaca que la temporalidad de la afiliación se sitúa en el 16,14%, frente al 30,52% de agosto de 2021, como muestra, a su juicio, del impacto de la reforma laboral.

La CIG ofrece una lectura más crítica y sostiene que la evolución de agosto confirma el peso de la precariedad y la estacionalidad. Su secretario confederal de Empleo, Francisco González Sío, denuncia que la pérdida de afiliación se concentra en las personas con contrato indefinido y vincula esta situación a la falta de derogación de la reforma laboral de 2012.

A su juicio, el modelo laboral gallego, basado en sectores estacionales, facilita el despido de trabajadores indefinidos. "A destrución das afiliacións á Seguridade Social produciuse nas persoas con contrato indefinido, mentres a caída non foi máis grande grazas ao aumento da temporalidade", afirma.

González Sío considera además que las mujeres siguen siendo las principales perjudicadas por este modelo y alerta de un "abuso no contrato por circunstancias da produción". "As empresas perderon o medo á contratación temporal", sostiene, al tiempo que reclama un cambio de modelo que permita generar empleo estable y con mejores condiciones.

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