Xunta y O'MEGA llegan a un acuerdo que pone fin a la huelga de médicos en Galicia
La Xunta y O´Mega -el sindicato médico mayoritario en Galicia- alcanzaron anoche un acuerdo que pone fin a la huelga convocada a nivel autonómico y permite a médicos y facultativos del Servicio Galego de Saúde (Sergas) retomar la actividad concertada, popularmente conocida como peonadas, en los hospitales públicos gallegos.
Esta huelga, de carácter indefinido, coincidía con la convocada a nivel estatal para reclamar del Ministerio de Sanidad la redacción de un estatuto marco propio para médicos y facultativos y tenía como principal consecuencia la negativa de los facultativos a realizar peonadas: horas extraordinarias con las que la Consellería de Sanidade paliaba la lista de espera de intervenciones quirúrgicas no urgentes. Con la desconvocatoria, el paro de cuatro días al mes convocado a nivel estatal es la única huelga vigente en Galicia.
Más allá de un conjunto de medidas aisladas, lo acordado anoche supone un cambio estructural en el modelo de relaciones laborales del personal médico y facultativo del Sergas.
El acuerdo recoge las principales demandas del sindicato, comenzando por abrir una vía de negociación para mejorar las condiciones laborales de todos los facultativos dependientes del Sergas, así como también de los MIR (médicos residentes) que prestan servicio en hospitales y centros de salud dependientes de la Sanidad pública en Galicia.
La primera consecuencia práctica del acuerdo es la aplicación inmediata de la jornada ordinaria de 35 horas semanales, además de la apertura de un proceso de negociación para aprobar en el plazo de nueve meses una regulación común y homogénea de la jornada complementaria (horas extras) en cada servicio. El compromiso de ambas partes es el de lograr que estas horas extras sean voluntarias en el plazo de cinco años.
El compromiso de esta negociación es el de establecer un incremento progresivo del precio de estas horas extras de guardia y equipararlas al de las horas ordinarias en un plazo de tres años, con un incremento del 40% en 2027 y un 30% en cada unos de los ejercicios de 2028 y 2029.
Estos incrementos también se aplicarán proporcionalmente tanto a las horas presenciales como a las localizadas, festivas o a las consideradas de alta dedicación.
Al mismo tiempo se analizarán los planes funcionales de los servicios con el objetivo de dimensionar adecuadamente su organización, de forma que sea posible avanzar hacia un modelo sostenible y viable en el que las guardias sean de carácter voluntario en un plazo máximo de cinco años, buscando en cualquier caso garantizar un descanso compensatorio suficiente para proteger la salud del personal médico y facultativo sin menoscabar la asistencia sanitaria a la población.
Además, en el plazo de seis meses se abrirá una negociación sobre la exención de las guardias para mayores de 55 años, estableciendo un periodo transitorio voluntario para la reincorporación voluntaria.
El acuerdo recoge también el incremento del 2,5% del complemento de productividad variable pactado en 2025 y su actualización a partir de este año, incrementando a mayores un 20% el 1 de enero de 2027 y otro 20% el 1 de enero de 2028.
La jubilación flexible y la evaluación de los complementos salariales que afecten a médicos y facultativos, en concordancia con los avances que se alcancen a nivel nacional en materia de clasificación o de otros de cara a adecuar el salario de médicos y facultativos al entorno de la OCDE son otros de los puntos incluidos en el acuerdo alcanzado anoche entre responsables del Sergas y de O´Mega, que también contempla la constitución de un grupo de trabajo para reordenar la actividad asistencial estructural realizada en jornada de tarde, conocida como actividad autoconcertada o peonadas.
El personal MIR también se beneficiará del acuerdo alcanzado entre la Xunta y O´Mega, porque el acuerdo incluye el compromiso de la Xunta de abonar a los médicos residentes un complemento retributivo de 75 euros mensuales a partir del 1 de enero de 2027 que será de 100 euros a partir de 2028 y de 120 euros a partir de 2029. Este complemento de residencia tendrá carácter estructural y lineal, con el objetivo de mejorar la competitividad y la capacidad de captación y fidelización de profesionales médicos para la Comunidad Autónoma de Galicia.
A mayores, los MIR verán a partir del próximo 1 de junio remunerada la quinta guardia y las sucesivas realizadas en el mismo mes y se analizará la aplicación al personal residente en formación de las mejoras que afecten al personal médico facultativo.
El sindicato mayoritario entre los médicos y facultativos gallegos se congratula por un acuerdo que beneficiará a la práctica totalidad de los profesionales del Sergas y valora la capacidad de diálogo demostrada para poner fin a un conflicto del que médicos y usuarios de la sanidad pública gallega eran los principales perjudicados.
O´Mega apela ahora al Ministerio de Sanidad para que afronte con la misma capacidad de diálogo el conflicto derivado de su negativa a aceptar la redacción de un estatuto marco propio para médicos y facultativos de toda España y haga posible poner fin al único conflicto que aún permanece abierto en la sanidad pública española.